Научно-методическая служба

I. Общие положения

Работа методической службы направлена на развитие творческого потенциала и профессионального мастерства инженерно-педагогических работников в соответствии с требованиями Государственного стандарта профессионального образования.

Схема 1. Структура методической службы. Структурные компоненты методической службы и их функции.

Основные функции методической службы:

Беря за основу тот факт, что главная цель учреждения профессионального образования — подготовка профессионально мобильных и конкурентоспособных на рынке труда рабочих и специалистов целями методической службы могут быть:

Основными задачами методической службы являются:

В условиях модернизации системы профессионального образования приоритетные направления деятельности методической службы это:

  1. Исследования и анализ регионального рынка труда и формирование образовательной программы подготовки конкурентоспособного работника.
  2. Выявление потребностей педагогических работников в методической поддержке.
  3. Внедрение современных форм методической работы в образовательное учреждение (передовые и информационные технологии, передовой опыт, экспериментальная работа и др.).
  4. Разработка и продвижение новых образовательных услуг.
  5. Маркетинг образовательных услуг.
  6. Создание информационного банка данных.
  7. Мониторинг обучения и воспитания, его методическое обеспечение.
  8. Повышение квалификации ИПР с учетом современных требований, определенных моделью выпускника образовательного учреждения.

II. Организация и содержание работы методической службы

Общее руководство методической работой в Константиновском технологичсеком техникуме осуществляет директор. Непосредственным организатором работы методической службы является заместитель директора по учебно-методической работе.

Методическая работа с преподавателями профессионально-технического цикла, преподавателями общеобразовательного цикла, мастерами производственного обучения проводят методист, старший мастер и соответствующие заместители директора.

Участие в методической работе обязательно для всех инженерно-педагогических работников техникума и является частью их педагогической деятельности.

Работа методической службы планируется в виде самостоятельного раздела в годовом плане техникума.

Методическая работа осуществляется в виде коллективной и индивидуальных форм через постоянно действующие методические комиссии.

Индивидуальные формы методической работы представлены в виде самообразования, спланированного в личных планах методической работы.

Коллективными формами методической работы являются:

Работы методической службы строится в тесной взаимосвязи с работой методических комиссий, которые создаются по отраслевому и педагогическому принципу обучения:

Методическая комиссия создается при наличии 3-х и более преподавателей или мастеров производственного обучения определенного предмета (профессии) или родственных предметов (групп профессий). Руководство методическими комиссиями осуществляют председатели, избираемые из числа наиболее опытных и квалифицированных преподавателей и мастеров производственного обучения.

Состав методических комиссий и председатели утверждаются директором и оформляются приказом по техникуму.

План работы методических комиссий является составной частью годового плана работы методической службы.

Методический (педагогический) кабинет — центр накопления, пропаганды и внедрения учебно-программной документации, учебной и методической литературы, материалов передового опыта инженерно-педагогических работников ГБПОУ РО «КТТ».

III. Перечень локальных актов ГБПОУ РО «КТТ»:

  1. Должностные инструкции ИПР ГБПОУ РО «КТТ».
  2. Положение об учреждении ГБПОУ РО «КТТ».
  3. Положение о педагогическом совете.
  4. Положение о методической службе.
  5. Положение о совете техникума.
  6. Положение о внебюджетном фонде.
  7. Положение об организации приема и обучения в хозрасчетных группах.
  8. Положение о попечительском совете при внебюджетном фонде.
  9. Положение о студенческом совете.
  10. Положение о стипендиальном фонде.
  11. Положение о материальном стимулировании педагогических работников, о надбавках и доплатах.
  12. Положение об олимпиадах и конкурсах.
  13. Положение о смотре учебных кабинетов и мастерских.
  14. Положение о дополнительных образовательных услугах, в том числе платных.
  15. Положение о порядке поэтапной аттестации учащихся и присвоении им квалификации.
  16. Положение о производственном обучении.
  17. Положение о производственной практике.
  18. Положение об итоговой аттестации выпускников.
  19. Положение о конфликтной комиссии.
  20. Положение об экспертной комиссии.
  21. Положение о приеме учащихся.
  22. Положение о переводе, восстановлении и отчислении учащихся.
  23. Положение об учрежденческой комиссии по аттестации педагогических кадров.
  24. Положение о внутреннем контроле ГБПОУ РО «КТТ».
  25. Положение о родительском комитете.
  26. Договор с родителями.
  27. Правила внутреннего распорядка ГБПОУ РО «КТТ».
  28. Договор о взаимодействии органов местного самоуправления с ГБПОУ РО «КТТ».